
院長 田島 暢崇
「一生モノの技術」と「自分らしい生活」
どちらも諦めない場所へ。
当院は1976年の開業以来、この地で地域の皆様の歯の健康を支えてきました。現在は全面リニューアルを経て、最新設備を整えた総合クリニックへと進化を遂げています。
私が院長として大切にしているのは、「スタッフが安心して、笑顔で長く働ける環境をつくること」です。
専門医が集まる環境で、あなたの「なりたい姿」を応援
当院には矯正・インプラント・口腔外科の各専門医が在籍しており、大学病院レベルの高度な治療を日常的に学べる環境があります。 「メンテナンスを極めたい」「矯正に携わりたい」といった一人ひとりの希望を尊重し、独自の教育プログラムで着実にスキルアップできるようサポートします。新卒やブランクのある方も、どうぞ安心してお越しください。
「仕事のための人生」ではなく、「人生のための仕事」であってほしい
歯科衛生士という素晴らしい仕事を長く続けていただくために、当院では徹底した労務管理を行っています。
- プライベートの充実: 年間休日124日以上、有休消化率100%。早上がりや遅出を組み合わせた「週40時間勤務」を厳守しています。
- 子育て世代への理解: 産休・育休取得率は100%。現在も時短勤務で活躍する正社員が4名在籍しており、急な休みもチーム全員でカバーし合える体制です。
- 安心の就労環境: 顧問社労士の管理のもと、残業代は1分単位で支給。社会保険完備はもちろん、福利厚生も充実させています。
当院は、単に「歯を治す場所」ではなく、スタッフと患者様が共に幸せになれる場所でありたいと願っています。
「専門的なスキルを身につけたい」「家庭と仕事を無理なく両立させたい」
そんなあなたの想いを、当院で叶えませんか?リニューアルしたばかりの綺麗なクリニックで、新しい一歩を踏み出すあなたとお会いできるのを、スタッフ一同心より楽しみにしています。
働きやすい&嬉しい待遇

年間休日124日以上 & 有休消化率100%
完全週休2日制+α(週40時間勤務)。早上がり(16:00上がり)または遅出(11:30出勤)のシフトあり。有給は半日からの取得もOKで、プライベートの時間をしっかり確保できます。

残業ほぼなし & 1分単位の残業代支給
18:30までの診療で残業はほとんどありません。朝礼等の時間も1分単位で残業代を支給する、フェアな環境です。

産休・育休取得率100%!子育て中のDHも多数在籍
ライフステージに合わせて、正社員のまま時短勤務(16時・17時半上がりなど)やパートへの変更も柔軟に対応。お子様の急な体調不良にも、スタッフ同士でカバーし合える体制が整っています。

驚きの充実度!嬉しい福利厚生
- スタッフ治療割引(✨ワイヤー矯正は完全無料!インビザラインや舌側矯正も80%OFF~)
- 社保完備(歯科医師国保・厚生年金・雇用・労災)
- マイカー通勤可(無料駐車場完備)、スタッフ専用無料Wi-Fiあり
- 年1回の健康診断・ワクチン接種全額補助、退職金制度(勤続5年以上)
計画的に自分らしく学べる!充実の研究制度

DHチェックリストを活用した新人教育
未経験・ブランク歓迎!
一人ひとりのレベルに合わせた計画的な教育プログラムをご用意。お仕事は一つひとつ丁寧に教えますので、自分のペースで着実に成長できます。

大学病院レベルの最新治療を学べる環境
インプラント専門医、口腔外科専門医、矯正専門医が在籍。小児矯正からMFT、インビザライン、外科矯正まで幅広い分野を間近で学べます。

あなたの「やりたい」を応援!
「メンテナンスメイン」「インプラントメイン」「矯正メイン」など、個人の希望に合わせた働き方も考慮します。月1回の全体ミーティングや、学会・セミナー費用補助でスキルアップを全力サポート!
先輩歯科衛生士インタビュー
■倉八 佳奈 (臨床経験:5年/担当分野:一般診療)

田島歯科矯正口腔外科クリニックを選んだ決め手は何でしたか?
スタッフの皆さんの雰囲気がとても良く、患者様にも丁寧に対応されている姿が印象的でした。「自分もここでなら、成長しながら力を発揮できる」と思えたのが一番の決め手です。
職場の雰囲気やチームワークで好きなところを教えてください。
忙しい時間帯でも、お互いに声を掛け合って助け合えるところです。困った時にすぐに相談できる関係性ができているので、とても働きやすいですね。
印象的だった患者指導エピソードと感じたやりがいを教えてください。
私のメンテナンスを受けた患者様から、「次回も倉八さん希望で!お口の中がスッキリしてとても気持ちよかった」と笑顔でおっしゃっていただけたことです。普段から患者様に寄り添ってお話するよう心がけていたので、そう言っていただけたことが本当に嬉しく、衛生士としてのやりがいを強く感じました。
スキルアップのための研修制度や、これからの目標について教えてください。
医院の支援で勉強会に参加させていただき、歯周治療(SRP)などの知識や技術を学ぶことができました!最初はSRPの手の動作が思うように実践できず苦労しましたが、少しずつ感覚をつかめるようになり、今では自信を持って対応できるようになりました。今後は、患者様の生活背景に寄り添った保健指導にチャレンジしていきたいです。
プライベートとの両立(残業・有休・産休育休など)について実情を教えてください。
私自身も現在子育て中ですが、当院は産休・育休の取得実績があり、復帰後も働きやすい環境が整っています。勤務時間の調整や時短勤務の相談もしやすいので、安心して長く働けると感じています。
求職者へのメッセージをお願いします!
スタッフのスキルアップのために、セミナーや勉強会への参加費用を医院が負担してくれる制度があります。「衛生士として常に成長していきたい」という気持ちを応援してもらえる職場なので、モチベーション高く働けるのが当院の大きな魅力です!
堤 玲奈 (臨床経験:6年目/担当分野:診療補助、メンテナンス、インプラント手術アシスタント等)

田島歯科矯正口腔外科クリニックを選んだ決め手は何でしたか?
スタッフの人数が多く、一般歯科や矯正治療に加えて、外科処置やインプラント手術も行っている点です。「基本的な治療から外科的な治療まで、幅広く多くのことが学べるのではないか」と、とても魅力的に感じて入職を決めました。
職場の雰囲気やチームワークで好きなところを教えてください。
とにかく、みなさん優しいところです!スタッフ同士のコミュニケーションがしっかりとれているので相談もしやすく、先輩方から的確なアドバイスをいただいて日々学ばせていただいています。
印象的だった患者指導エピソードと感じたやりがいを教えてください。
元々治療に対するモチベーションが低かった患者様から、「今日来てよかったよ」と言っていただけた時は嬉しかったです。ご自身の口腔内の現状をしっかり理解していただき、「一緒に頑張りましょう」とモチベーションを上げて継続できた時は、歯科衛生士としてすごくやりがいを感じました。
スキルアップのための研修制度や、これからの目標について教えてください。
ペリオ研修会や、ITIの歯科衛生士向けインプラントセミナーなどに参加させていただきました。以前は病院の口腔外科勤務で、一般的な歯科衛生士業務を行っていなかったため、使う器具から材料まで覚えることがたくさんあり1からのスタートでした。でも、少しずつできることが増えていくのがとても楽しいです。今後は、インプラント手術後も長くお口の管理を行えるように、専門的な知識をさらに習得していきたいです。
プライベートとの両立(残業・有休・産休育休など)について実情を教えてください。
当院は朝の業務時間(朝礼など)も1分単位で残業代がつきますし、帰りも19時までには基本的に終わっています。お休みも「完全週休2日+早上がり(もしくは遅出)」があるので、プライベートの時間がしっかり取れています。
求職者へのメッセージをお願いします!
様々な分野の歯科治療を行っているため幅広く学ぶことができ、歯科医師も歯科衛生士も丁寧に教えてくださる、とてもチームワークの良い職場です。子育てしながら働いているスタッフも多く、サポート体制が整っているので、安心して働ける環境だと思います!
歯科衛生士募集要項
| 募集職種 | 歯科衛生士 |
|---|---|
| 仕事内容 | 歯科衛生士業務 ・歯科治療における歯科医師の補助 ・歯垢、歯石の除去の業務 ・ブラッシング方法等の指導 ・PMTC ・ホワイトニング 【子育て応援求人】 お子様の急な病気や学校行事等のお休みは配慮します。 |
| 雇用形態 | 正社員(常勤) |
| 給与 | 常勤:月給230,000円(新卒) (別途賞与2回、昇給あり) ※固定残業代を含まない 勤務経験により応相談 |
| その他、福利厚生 | 車通勤可(職員用無料駐車場あり)交通費上額15000円まで全額支給 資格取得支援、セミナー参加費補助有り 退職金制度あり 始業前の清掃は残業代として支給しています |
| 応募資格 | 歯科衛生士 新卒の方、未経験の方、経験がまだ浅い方、子育て中の方、仕事が久しぶりの方でも大歓迎です。 矯正クリニック勤務経験のある方、一般クリニック勤務経験のある方優遇いたします |
| 勤務時間帯 | (1) 9:00-18:30 (2) 9:00-16:00 (3)11:30-18:30 (2),(3)はどちらかを週1回 週40時間勤務シフト制 |
| 休日休暇 | 完全週休2.5日(日曜と平日1日、早上がり又は遅出1日), 年末年始, お盆 有給休暇(初年度):10日、(3年目):12日 年間休日:124日 |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金、その他(歯科医師国保) |
| 教育 | 教育研修制度:あり
社内研修制度,資格取得支援制度,復職支援制度 |
よくあるご質問
当院では「DHチェックリスト」を活用し、あなたの現在のレベルに合わせて一つひとつ丁寧に指導します。また、矯正やインプラントの専門医が在籍しているため、基礎から高度な自費診療まで、根拠に基づいた技術をじっくり習得できる環境です。
予防メンテナンスが中心ですが、ご希望に応じてインプラントのアシスタントや矯正歯科(MFTなど)の専門分野に特化して学ぶことも可能です。あなたの「学びたい」という意欲を最大限尊重します。
18:30の診療終了後、速やかに退社できるようスタッフ全員で協力しています。また、週40時間勤務の中で「早上がり(16:00終業)」や「遅出」を取り入れており、プライベートの時間を大切にできる仕組みです。
半日単位での取得も可能です。顧問社労士の管理のもと、無理なく休みが取れる体制を整えており、リフレッシュやご家族との時間をしっかり確保していただけます。
現在も時短勤務(16時や17時半まで)で活躍している正社員の衛生士が4名在籍しています。お子様の急な体調不良などによる欠勤にも理解があり、チーム全体でサポートし合う風土がありますので、子育て中の方も安心してご応募ください。
ワイヤー矯正は無料で受けられるほか、インビザラインや舌側矯正も大幅な割引があります。また、スタッフ専用の無料Wi-Fi完備や、セミナー費用の全額補助など、働きやすさと自己研鑽の両面をサポートしています。

